Organizado pelo Tribunal Regional do Trabalho da 12ª Região (SC), por meio do Programa de Combate ao Trabalho Infantil e Estímulo à Aprendizagem (PCTIEA), o Feirão teve como objetivo promover o encontro entre jovens de 14 a 24 anos ávidos por entrar no mercado de trabalho e empresas interessadas em cumprir a cota prevista na Lei da Aprendizagem. Com uma condição: é obrigatório que o jovem esteja matriculado no ensino fundamental ou médio, evitando assim que ele interrompa seus estudos e seja tragado pela exploração do trabalho infantil.
Treze empresas participaram do Feirão, ofertando em torno de 100 vagas. Além delas, entidades qualificadoras como Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial e o Serviço Nacional de Aprendizagem Rural, por exemplo, também marcaram presença, já que a aprendizagem prevê, necessariamente, que o empregador invista na capacitação profissional do jovem.