Avaliação incorpora parâmetros nas áreas ambiental e social, além de estar alinhado aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da ONU
O Tribunal Regional do Trabalho da 12ª Região (TRT-SC) manteve o nível “aprimorado” no Índice de Governança, Sustentabilidade e Inovação (IESGo), medido pelo Tribunal de Contas da União (TCU). O índice final foi de 78% e significa que o órgão possui boas práticas implementadas, mas ainda pode progredir em algumas áreas, segundo o TCU.
O resultado, divulgado há poucos dias, reflete um panorama abrangente do funcionamento dos órgãos públicos em diversas áreas, como liderança, gestão de pessoas, inovação, tecnologia da informação, responsabilidade social e ambiental.
Aplicado por meio de questionários aos órgãos federais de todo o país, o iESGo estabelece rankings específicos para cada ramo da Justiça, facilitando uma comparação mais precisa entre tribunais com contextos e desafios semelhantes. Na Justiça do Trabalho, o TRT-SC ficou na nona colocação.
Novos parâmetros
O iESGo foi criado pelo TCU para substituir o antigo Índice Integrado de Governança e Gestão (iGG), trazendo uma abordagem mais ampla. Enquanto o iGG focava principalmente na eficiência administrativa e no controle de gestão, o iESGo incorpora parâmetros de sustentabilidade ambiental e social, além de estar alinhado aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da ONU.
O novo índice avalia, por exemplo, a adoção de medidas que visam à redução de impactos ambientais e o fortalecimento de ações que promovam a inclusão social dentro das organizações.
Texto: Carlos Nogueira
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