Oito varas do trabalho cumprem todas as metas estratégicas processuais

Oito varas do trabalho catarinenses cumpriram, no ano passado, todas as oito metas estratégicas estabelecidas pelos conselhos superiores, o maior número já alcançado pelo TRT-SC desde o surgimento das metas, em 2010: as VTs de Araranguá, Fraiburgo, Indaial, São Bento do Sul e Videira, além da 1ª, 2ª e 4ª Varas da Capital. Outras 17 unidades deixaram de cumprir apenas uma meta, e 12 não alcançaram duas. Todas as 60 varas do estado cumpriram pelo menos duas metas.

Entre as que gabaritaram, um dos destaques foi a Vara de Fraiburgo, que cumpriu diversas metas com folga e elevou o percentual de conciliação, que já era alto em 2017 (79%), para 83% - o segundo maior índice do estado, atrás apenas da VT de Videira, com 85%. O juiz titular da unidade, Gustavo Menegazzi, credita o desempenho ao comprometimento da equipe e ao bom relacionamento com os advogados.

“Os resultados conquistados decorrem de diversos fatores. Costumo acompanhar cada detalhe da Vara, buscando corrigir alguns aspectos aos poucos, conversando com os servidores sobre o procedimento a ser feito em cada caso. Cuidando de cada detalhe é que se chega num resultado global de maior eficiência”, aponta o magistrado, ressaltando que o juiz titular deve ter uma atuação administrativa, além da jurídica. “Tem que saber tudo o que está acontecendo na unidade e ter bom senso para lidar com as situações, procurando corrigir cada aspecto do dia a dia”.

A atuação dos servidores também recebe destaque. De acordo com ele, a VT de Fraiburgo tem uma ótima equipe, com pessoas comprometidas e capacitadas. “É um grupo afinado e bem organizado, que trabalha com alegria. O clima é muito bom e todos estão felizes no local de trabalho. Essa felicidade conjunta e a competência de todos acabam repercutindo no resultado positivo”, avalia o magistrado.

Outro aspecto apontado por Menegazzi é o bom relacionamento na sala de audiências. “Trato todos com respeito e da melhor maneira que posso, tanto procuradores como peritos e partes. Com isso, consigo a colaboração deles de volta e tudo vai ficando mais fácil”, analisa. De acordo com ele, a área jurídica é "complicada e espinhosa”, pois lida com problemas. “Mas podemos trabalhar de maneira positiva, reduzindo o nível de atrito e de energia negativa. É isso que procuro fazer”, sentencia o juiz.

Monitoramento

O diretor da VT de Araranguá, Manoel Silvano, destaca um outro fator que contribuiu para o cumprimento das metas na unidade: o monitoramento periódico. Ele lembra que nos dois últimos anos a Vara “bateu na trave”, deixando de alcançar a totalidade das metas por detalhes. A solução, segundo Silvano, foi adotar uma rotina de monitoramento, em conjunto com a Secretaria de Gestão Estratégica (Segest).

“Fazemos a verificação do andamento das metas e, se alguma estiver mais deficitária, nos reunimos com os juízes para encontrar uma solução. O acompanhamento periódico, até mensal, é importante para corrigirmos eventuais defasagens, concentrando esforços naquelas em que o resultado ainda não está satisfatório”, explica o diretor. Os magistrados que atuam na unidade são os juízes Rodrigo Goldschmidt, titular, e Ricardo Jahn, substituto.

Manoel Silvano indica ainda a concentração de pauta como uma das alternativas encontradas. “Realizamos pauta dupla nas terças e quintas e em algumas sextas-feiras, com a intenção de agilizar o andamento dos processos e não deixar a pauta muito distante. A atenção e a celeridade nos procedimentos certamente facilita o cumprimento das metas e sem dúvida deixa o jurisdicionado mais satisfeito”, argumenta o diretor, ressaltando que o resultado obtido é fruto do comprometimento de toda a equipe.

“Somos uma peça e nosso objetivo é contribuir para o todo, que é o Tribunal. Quanto mais unidades cumprirem suas metas, melhor será o desempenho nacional da nossa Justiça do Trabalho”, conclui.

Reconhecimento

O desempenho das unidades judiciárias foi comemorado pela Presidência do Tribunal, que em agradecimento enviou certificados para as 60 VTs do estado enaltecendo o bom resultado obtido.

"Na busca da missão institucional, a Administração está empenhada em aprimorar as estruturas tecnológicas, humanas e metodológicas que subsidiam o exercício da atividade judicante. O alcance dos objetivos, todavia, se concretiza pelo esforço das equipes das Varas do Trabalho, com a prestação jurisdicional célere e efetiva”, assinalou a presidente Mari Eleda.

“O resultado comprova a atuação destacada e o comprometimento dos nossos magistrados e servidores em entregar a melhor prestação jurisdicional. Quem mais ganha com tudo isso é a sociedade e os jurisdicionados”, afirmou o juiz auxiliar da Presidência e gestor de metas, Marcel Higuchi.

Texto: Camila Velloso / Foto: Facebook
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