Objetivos, indicadores e metas estratégicas

                                                Perspectiva Resultados

Assegurar a Efetividade        Assegurar a qualidade de vida

 

                                          Perspetiva Processos Internos

Impulsionar as execuções trabalhistas e fiscais        Gerir as demandas repetitivas e os grandes litigantes

Racionalizar os processos de trabalho        Assegurar a celeridade e a produtividade

Estimular a conciliação        Aprimorar a comunicação interna e a integração

 

                                        Perspectiva Pessoas e Recursos

Aprimorar a gestão de pessoas        Aprimorar a gestão orçamentária

 

Promover a saúde e a qualidade de vida          Aprimorar a infraestrutura e a governança de TIC